栖霞市公安局召开2024年全市公安工作会议-山东政企信息-政公网
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栖霞市公安局召开2024年全市公安工作会议
发布时间:2024-03-14
  北京时间2024年3月14日(农历2024年2月5日),星期四讯:打造有栖霞辨识度的“品质公安”——栖霞市公安局召开2024年全市公安工作会议。

  栖霞公安工作会议召开

  要求打造有栖霞辨识度的“品质公安”

  为奋力开启栖霞高质量发展新征程

  贡献公安力量

  2024年3月14日

  3月14日,栖霞市公安局召开全市公安工作会议,深入学习贯彻中央、全省政法工作会议精神和全国、全省、烟台市公安局公安局长会议精神,总结工作,表彰先进,分析形势,动员全市公安机关锚定“品质公安”目标不动摇,加快形成和提升新质公安战斗力。

  栖霞市委副书记孙永刚出席会议并讲话,市委常委、政法委书记姜立波传达市委书记赵永刚,市委副书记、市长臧雷对全市公安工作的批示。副市长、公安局党委书记、局长赵彬代表局党委全面总结工作并部署下步任务。在家的局领导班子,各单位主要负责人,各单位除值班备勤外的全体民警、辅警、工作人员参加会议。

  会议指出

  过去一年,全市公安机关坚决贯彻落实市委市政府部署要求,精准有效打好防风险、保安全、护稳定、促发展“组合拳”,多项工作走在烟台市前列。实践证明,公安队伍是一支善打硬仗、能打胜仗的队伍,是一支实干担当、勇于奉献的队伍,是一支党委政府放心、人民群众信赖的队伍。

  会议要求

  要扛牢主责担当,在平安建设上取得新进步。主动作为,加强矛盾纠纷调处不松劲;敢于亮剑,保持严打高压态势不手软;夯实基础,完善治安防控体系不停步。要发扬务实作风,在服务大局上展现新作为。要健全警企联系服务长效机制,推进公安政务服务规范建设,持续深化行政管理服务改革,努力让人民群众感到服务更贴心、办事更便利。要聚焦长远发展,在改革实践上实现新突破。深入推进大部制改革,完善“专业+机制+大数据”新型警务运行模式,精准落实“市县主战、派出所主防”职能定位。要擦亮忠诚底色,在建警强警上展示新形象。用坚定的信念凝聚队伍,用过硬的能力塑造队伍,用规范的执法提升队伍。

  会议强调

  ★一是坚持目标引领,打造有栖霞辨识度的“品质公安”。既要符合烟台市局党委提出的共性要求,也要符合栖霞实际、体现栖霞特点,具有栖霞辨识度,即突出整体打造、突出争先进位、突出全面闭环、突出可感可触、突出主责主业、突出守正创新。

  ★二是明确任务要求,狠抓十项工程载体。抓好党建引领工程、捍卫政治安全工程、信访工作法治化工程、打击破案量质效提升工程、公共安全防控优化工程、法治公安建设工程、派出所标准化建设提质工程、“情指行”一体化统领工程、从严管党治警大监督工程、活力警营工程十项工程,加快形成和提升新质战斗力。

  ★三是注重落实见效,完善十项制度赋能。要继续完善巩固风险日监测制度、工作周调度制度、品质所队指标量化制度、执法办案白皮书制度、矛盾纠纷排查化解“一本帐”制度、社区警务工作标准件制度、侦研一体化制度、警英人才战队培养制度、一事一群联办制度、总结复盘制度,确保好用、管用,不断提高决策的科学性、执行的高效性。

  ★四是闭环评价问效,用好“四项机制”保障。升级“行动力述职、嵌入式考察、融合化评价、差异化待遇”四项机制,激发干事创业热情,凝聚团结奋斗力量。同时,强化“四项机制”结果运用,作为干部选用、表彰奖励、职级晋升等重要依据,树立“阳光透明、公平公正”的选人用人导向,坚决做到“有为者有位、能干者能上、吃苦者吃香、优秀者优先”,努力营造“快乐工作,幸福生活”良好氛围。

  供稿丨指挥中心

  (来源:山东省烟台市“栖霞公安”微信公众号)
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