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烟台消防召开全市消防救援队伍血性胆气培塑现场推进会 |
发布时间:2024-08-13 |
北京时间2024年8月13日(农历2024年7月10日),星期二讯:烟台消防召开全市消防救援队伍血性胆气培塑现场推进会。 8月13日,烟台市消防救援支队组织召开全市消防救援队伍血性胆气培塑现场推进会,促进队伍提振士气,传承英勇顽强的战斗作风。省消防救援总队政治部宿安平副主任、支队全体党委委员、机关各科室负责人和各区市消防救援大队、消防救援站负责人60余人参加观摩并在主会场开展交流讲评,各区市消防指战员在分会场参会。 会议分为现场观摩和交流讲评两个阶段,实地观摩和交流研讨基层消防队站血性胆气培塑创新与实践成果。 在莱山区消防救援大队,与会人员观摩了特灾专业队特色文化品牌、“一石一亭一廊”战斗文化景观、“消防十二时辰”特色文创等系列文化建设成果和“蓝焰自习室”小程序、龙虎榜、天梯制练兵激励机制、三段式“微动员”等创新性工作,观看了指战员借助“科技+”“网络+”手段,利用虚拟软件、仿真游戏开展协同训练。 在莱山区盛泉消防救援站,与会人员观看了支队血性胆气培塑专项训练科目展示和新队员入队、授装仪式,回顾了支队五年来正规化建设历程,实地感受了基层队站在战斗精神培育上的深耕细作,观摩了队伍正规化建设与血性胆气培塑有机融合的阶段性成果。 交流讲评会由陈湘华支队长主持,莱山大队、开发区大队、蓬莱大队、芝罘岛特勤站四个单位分别作了交流发言,尹振宇主任对支队上半年政治工作进行了点评通报,李飞政委剖析了当前队伍思想认识方面存在的突出问题,阐明了开展血性胆气培塑工作的重要意义,就巩固和扩大培塑工作成果进行了强调部署。 1 坚定对党忠诚的政治品格 必须坚持把思想政治教育作为培塑血性胆气的中心环节,要抓住年轻指战员的心理特点,在创新教育模式、优化激励机制、构建沟通渠道等方面多下功夫,引导指战员自觉抵制不良文化侵袭,牢牢把握思想阵地的主动权。 2 营造崇尚荣誉的浓厚氛围 要充分发挥荣誉感召作用,激励指战员崇尚荣誉、学习典型、争当英雄。要把培树战斗英雄作为典型培树重要内容,在选人用人、立功受奖等方面,向承担急难险重任务,敢于攻坚、表现突出的基层和个人倾斜。要综合运用“港城蓝焰英雄榜”、联合表扬、举办先进典型事迹宣讲会、组织新闻媒体采风报道等方式,不断提升指战员职业荣誉感。 3 锻造赴汤蹈火的能力本领 要坚持战斗力这个第一标准,把实战训练作为培塑血性胆气的主课堂,用好血性胆气专项科目库和“魔鬼训练周”,让队伍在贴近实战环境的生死考验中练胆激气。发挥好蓝焰龙虎榜、“天梯制”练兵积分管理办法、金头盔颁奖仪式的激励作用,营造“比学赶帮超”的训练氛围。注重把练技术战术与练心理心智结合起来,用好“密友AI”平台,不断强化心理行为训练。 4 提升战斗文化的热力活度 要坚持把打造战斗文化作为队伍文化建设的重要内容和培塑血性胆气的重要载体,积极培育文化内核,打造文化品牌,创作富有战斗格调的文艺精品,开展战味兵味浓郁、指战员喜闻乐见的文化活动,用好“五个一”仪式教育,发挥战斗文化的教育激励作用。 5 赓续纪律严明的优良作风 要常态化抓好党纪国法、条令纲要、规章制度的学习教育,持续深化队伍正规化建设,引导指战员强化纪律观念,坚决做到令行禁止。加强“八小时以外”人员监督管理,做到教育提醒不间断、联管联控不中止、责任落实不断续。用好“一讲四比”争章机制,引导指战员在“讲安全”的基础上,全方位实现自我提升。 6 抓牢常态长效的保障机制 要在强化人才培养、完善选才机制、切实减负增效、深推暖心工程上不断发力,提升指战员职业幸福感、获得感和满意度,提升队伍向心力、凝聚力和战斗力,为培塑队伍血性胆气提供坚实保障。 总队宿安平副主任全程参加活动,对支队血性胆气培塑工作给予了肯定,对相关工作提出意见建议。下阶段,要持之以恒抓好队伍血性胆气培塑工作,始终聚焦提升队伍战斗力这个核心目标,在总结巩固好成果经验的基础上,进一步思考找准存在的短板弱项,按照更实、更精、更细、更紧的要求,探索形成一整套易学习、可推广的培塑工作机制举措,为加强全省消防救援队伍血性胆气培塑工作贡献烟台智慧。 ▌来源:烟台市消防救援支队组织教育科 ▌制作:烟台消防全媒体工作中心 (来源:山东省烟台市“烟台消防”微信公众号) |
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